S ciljem pružanja stručne pomoći organizacijama, institucijama, udruženjima i privrednim subjektima prilikom apliciranja na domaće i EU konkurse, Zajedničko veće opština odlučilo je da formira Projektni centar, posebno telo koje će delovati u okviru ove institucije srpske zajednice.
- Projekt centar će prvenstveno raditi za potrebe ZVO-a, ali će biti na usluzi našim privrednicima, obrtnicima, OPG-ovima, svima kojima je potrebna informacija o tome kakvi konkursi su raspisani, kakvi konkursi su u najavi i naravno, kada se odluče za neki od projekata naši ljudi će, kao i do sada, pomoći u pisanju tih projekata, pravdanju sredstava i pisanju izveštaja. Imamo tehničke i kadrovske mogućnosti da to ljudima omogućimo kako bi došli do bespovratnih sredstava i na taj način započeli neki posao ili proširili postojeći. To je onda siguran znak ostanka i opstanka našeg naroda na ovom području, što nam je i primarni cilj - kaže predsednik ZVO-a Srđan Jeremić.
Prema njegovim rečima, Projekt centar će u početku zapošljavati četiri osobe, ali je cilj zapošljavanje i kroz projektne aktivnosti, sredstvima samih projekata. Deo zaposlenih u Projekt centru je pohađao edukacije, a i ima iskustva.
- Do sada smo se bavili projektima koji su vezani za delokrug rada ZVO-a, a to su kultura, sport, obrazovanje, mladi i deca. Radimo i za naše poljoprivrednike, privrednike i obrte - kaže Dragan Milanović, jedan od članova projektnog tima. Nakon što su prošle godine zalaganjem Kluba zastupnika SDSS-a u Hrvatskom saboru, kroz tri ministarstva: Ministarstvo poljoprivrede, Ministarstvo regionalnog razvoja i fondova EU i Ministarstvo preduzetništva i obrta, raspisani konkursi vredni 45 miliona kuna, mnogi privrednici i obrtnici su pomoć oko pisanja projekata potražili u ZVO-u, a neki od njih su uspeli da dobiju značajna finansijska sredstva.
Bojana Orsić, direktorica Preduzetničkog centra opštine Erdut koji ima bogato iskustvo u povlačenju sredstava iz raznih fondova, pozdravlja osnivanje Projekt centra u ZVO-u.
- Za svaku pohvalu je ovaj zavidan broj mladih ljudi koji će se baviti projektnim predlozima i ja im čestitam na tome, međutim ne treba od njih očekivati da će u startu imati stopostotnu prolaznost projekata. To ni mi koji radimo već 13 godina nemamo. Treba ih pustiti da rade i poticati na edukaciju. Mi u PORC-u praktikujemo da svaki zaposlenik pohađa bar dve edukacije godišnje da bi bio u trendu i da bi znao šta je to što novi konkursi donose, jer svaki konkurs je priča za sebe - poručila je Orsićeva.
